حداقل مزد کارگران در سال ۱۴۰۵ بر اساس مصوبه شورای عالی کار، ۶۰ درصد افزایش یافته و حداقل مزد روزانه به ۵ میلیون و ۵۴۱ هزار و ۸۵۰ ریال رسیده است. به این ترتیب، پایه مزد ماهانه کارگران در ماه ۳۰ روزه حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار تومان خواهد بو...
به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه قرن؛ حقوق اداره کار یا همان حداقل مزد کارگران هر سال توسط شورای عالی کار تعیین می‌شود و رقم نهایی آن مبنای محاسبه بخشی از مزایای قانونی، بیمه و دریافتی کارگران مشمول قانون کار قرار می‌گیرد. برای سال ۱۴۰۵ علاوه بر افزایش مزد پایه، مبالغی مانند حق مسکن، بن کارگری، حق تأهل، حق اولاد و پایه سنوات نیز در فیش حقوقی کارگران اهمیت دارند.
با این حال، در حال حاضر موضوع ترمیم مزد ۱۴۰۵ نیز مطرح است. گزارش‌های منتشرشده در روزهای اخیر از ادامه بررسی این موضوع در شورای عالی کار خبر می‌دهند؛ بنابراین ارقام مصوب ابتدای سال را باید از پیشنهادهای احتمالی برای افزایش مجدد دستمزد در نیمه دوم سال جدا کرد.
بر اساس بخشنامه مزد سال ۱۴۰۵، حداقل مزد روزانه کارگران ۵,۵۴۱,۸۵۰ ریال تعیین شده است. بنابراین حداقل مزد ماهانه برای ماه ۳۰ روزه حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار و ۵۵۰ تومان خواهد بود.
| عنوان | مبلغ در سال ۱۴۰۵ |
|---|---|
| حداقل مزد روزانه | ۵۵۴,۱۸۵ تومان |
| حداقل مزد ماهانه ۳۰ روزه | حدود ۱۶.۶۳ میلیون تومان |
| حق مسکن | ۳ میلیون تومان |
| بن کارگری | ۲.۲ میلیون تومان |
| حق تأهل | ۵۰۰ هزار تومان |
| پایه سنوات ماهانه | حدود ۵۰۰ هزار تومان |
| حق اولاد هر فرزند | حدود ۱.۶۶ میلیون تومان |
حق مسکن کارگران در سال ۱۴۰۵ ۳ میلیون تومان در ماه تعیین شده است. این مبلغ جدا از مزد پایه محاسبه می‌شود.
کمک‌هزینه اقلام مصرفی خانوار یا بن کارگری در سال ۱۴۰۵ ماهانه ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان است و برای کارگران مجرد و متأهل در نظر گرفته می‌شود.
کارگرانی که در سال ۱۴۰۵ حداقل یک سال سابقه کار دارند یا یک سال از دریافت آخرین پایه سنوات آنها گذشته است، مشمول پایه سنوات می‌شوند.
مبلغ پایه سنوات روزانه ۱۶۶,۶۶۷ ریال تعیین شده که برای ماه ۳۰ روزه حدود ۵۰۰ هزار تومان می‌شود.
بر اساس بخشنامه مزد، کارگران متأهل، چه زن و چه مرد، از فروردین ۱۴۰۵ مشمول ۵۰۰ هزار تومان حق تأهل ماهانه هستند.
جدول زیر تصویری کلی از تغییر برخی اقلام مهم حقوق را نشان می‌دهد:
| مؤلفه | ۱۴۰۴ | ۱۴۰۵ |
|---|---|---|
| حداقل مزد روزانه | حدود ۳۴۶ هزار تومان | حدود ۵۵۴ هزار تومان |
| مزد ماهانه ۳۰ روزه | حدود ۱۰.۳۹ میلیون تومان | حدود ۱۶.۶۳ میلیون تومان |
| حق مسکن | ۹۰۰ هزار تومان | ۳ میلیون تومان |
| بن کارگری | ۲.۲ میلیون تومان | ۲.۲ میلیون تومان |
| پایه سنوات ماهانه | حدود ۲۸۲ هزار تومان | حدود ۵۰۰ هزار تومان |
| حق اولاد هر فرزند | حدود ۱.۰۴ میلیون تومان | حدود ۱.۶۶ میلیون تومان |
این ارقام بر اساس مصوبه و بخشنامه مزد ۱۴۰۵ گزارش شده‌اند.
موضوع ترمیم مزد ۱۴۰۵ همچنان مورد بررسی قرار گرفته است. در روزهای اخیر نمایندگان کارگری از ادامه مذاکرات و تشکیل جلسه شورای عالی کار برای بررسی تغییرات دستمزد خبر داده‌اند. با این حال، تا زمان انتشار مصوبه نهایی، رقم جدیدی را نمی‌توان قطعی اعلام کرد.
بنابراین ارقامی که در برخی خبرها به عنوان «افزایش قطعی حقوق از مهر» منتشر می‌شوند، تا زمانی که مصوبه رسمی صادر نشده باشد، نباید با رقم قطعی دستمزد اشتباه گرفته شوند.
حقوق اداره کار ۱۴۰۵ بر اساس مصوبه شورای عالی کار با افزایش ۶۰ درصدی حداقل مزد تعیین شده است. حداقل مزد روزانه ۵۵۴ هزار و ۱۸۵ تومان و پایه مزد ماهانه ۳۰ روزه حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار تومان است. علاوه بر این، کارگران واجد شرایط از مزایایی مانند حق مسکن ۳ میلیون تومانی، بن ۲.۲ میلیون تومانی، حق تأهل ۵۰۰ هزار تومانی و پایه سنوات برخوردار می‌شوند.
در عین حال، مذاکرات درباره ترمیم مزد سال ۱۴۰۵ ادامه دارد و هرگونه افزایش جدید باید پس از تصویب و ابلاغ رسمی، به‌عنوان رقم قطعی اعلام شود.
۱. حداقل حقوق اداره کار در سال ۱۴۰۵ چقدر است؟
حداقل مزد ماهانه ۳۰ روزه حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار تومان است.
۲. حداقل مزد روزانه کارگران در ۱۴۰۵ چقدر است؟
حداقل مزد روزانه ۵۵۴ هزار و ۱۸۵ تومان تعیین شده است.
۳. حق مسکن کارگران در ۱۴۰۵ چقدر است؟
حق مسکن ماهانه ۳ میلیون تومان است.
۴. بن کارگری ۱۴۰۵ چقدر است؟
بن کارگری ماهانه ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان تعیین شده است.
۵. پایه سنوات ۱۴۰۵ چقدر است؟
برای کارگران واجد شرایط، پایه سنوات ماهانه حدود ۵۰۰ هزار تومان است.
۶. حق تأهل کارگران در ۱۴۰۵ چقدر است؟
حق تأهل ماهانه ۵۰۰ هزار تومان است.
۷. آیا حقوق کارگران از مهر ۱۴۰۵ دوباره افزایش پیدا می‌کند؟
موضوع ترمیم مزد در شورای عالی کار در حال بررسی است، اما رقم جدید تا زمان تصویب و ابلاغ رسمی قطعی نیست.
۸. آیا همه کارگران دقیقاً ۱۶.۶ میلیون تومان دریافت می‌کنند؟
خیر. این رقم مربوط به حداقل مزد پایه در ماه ۳۰ روزه است و دریافتی نهایی با توجه به مزایا، سابقه، تأهل، فرزندان، اضافه‌کاری و کسورات متفاوت خواهد بود.
پایان/*
اندیشه قرن را در ایتا، روبیکا، پیام رسان بله و تلگرام دنبال کنید.
