10:17 - 2026/10/06

گواهی کسر از حقوق کارکنان دولت | حذف کاغذ و استعلام برخط برای بانک ها / پایان گردش فیزیکی اسناد و مراجعات حضوری

سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرد گواهی کسر از حقوق کارکنان دولت از این پس به صورت برخط و بدون گردش فیزیکی اسناد برای بانک ها قابل استعلام و احراز اصالت است. این طرح مراجعات حضوری کارکنان را کاهش می دهد، فرآیند ارائه تسهیلات بانکی را...

گواهی کسر از حقوق کارکنان دولت | حذف کاغذ و استعلام برخط برای بانک ها / پایان گردش فیزیکی اسناد و مراجعات حضوری

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی اندیشه قرن؛ با اجرای طرح جدید سازمان اداری و استخدامی کشور، گواهی کسر از حقوق کارکنان دولت به صورت برخط و بدون نیاز به گردش فیزیکی اسناد، برای بانک ها و مؤسسات مالی و اعتباری قابل استعلام و احراز اصالت شد. علی اکبر حدادی هرندی، رئیس امور راهبری سامانه های ملی و حکمرانی داده مبنای سازمان اداری و استخدامی، اعلام کرد که با عملیاتی شدن این خدمت، بانک ها می توانند در چارچوب ضوابط و مجوزهای تعیین شده، اطلاعات مورد نیاز خود را به صورت برخط از منبع معتبر استعلام کرده و از اعتبار گواهی ارائه شده اطمینان حاصل کنند . این خدمت با کاهش مراجعات کارکنان دولت و حذف تدریجی گردش فیزیکی گواهی ها، فرآیند بررسی مدارک و ارائه تسهیلات بانکی را تسهیل و تسریع می کند و از ورود مجدد اطلاعات و شکل گیری فرآیندهای موازی جلوگیری می کند . رویکرد این طرح صرفاً تبدیل یک گواهی کاغذی به نسخه الکترونیکی نیست، بلکه هدف ایجاد یک خدمت برخط مبتنی بر داده معتبر و قابل استعلام از منبع اصلی است . دسترسی به اطلاعات در این سازوکار مبتنی بر مجوز خواهد بود و اصولی مانند حداقل گرایی در تبادل اطلاعات، حفظ محرمانگی، اصالت سنجی داده و ثبت سوابق استعلام در آن رعایت می شود . ابعاد فنی، حقوقی و اجرایی این خدمت نهایی شده و عملیاتی سازی آن برای هر بانک در چارچوب تفاهم ها و سازوکارهای اجرایی مربوط انجام می شود .

گواهی کاغذی کسر از حقوق بازنشسته شد.

با اجرای طرح جدید سازمان اداری و استخدامی، گواهی کسر از حقوق کارکنان دولت به‌صورت برخط و بدون نیاز به گردش فیزیکی اسناد، برای بانک‌ها قابل استعلام و احراز اصالت شد. علی‌اکبر حدادی هرندی با تبیین رویکرد این سازمان در راستای توسعه خدمات داده‌محور اظهار کرد: یکی از مسیرهای اصلی و کلیدی در تحول نظام اداری، گذار تدریجی از فرآیندهای سنتی مبتنی بر اسناد و گواهی‌های کاغذی به سمت ارائه خدمات برخط، داده‌محور و قابل‌اعتماد است.

وی در همین راستا افزود: سازمان اداری و استخدامی کشور زیرساخت‌های لازم را برای استعلام و احراز اصالت و اعتبار گواهی کسر از حقوق کارکنان دولت توسط بانک‌ها و مؤسسات مالی و اعتباری فراهم کرده است تا فرآیند بررسی این گواهی‌ها بدون نیاز به گردش فیزیکی کاغذ و اسناد صورت پذیرد.

رئیس امور راهبری سامانه‌های ملی و حکمرانی داده‌مبنای سازمان اداری و استخدامی کشور ادامه داد: با عملیاتی شدن این خدمت نوین، بانک‌ها و مؤسسات مالی و اعتباری قادر خواهند بود در چارچوب ضوابط و مجوزهای قانونی تعیین‌شده، اطلاعات مورد نیاز خود را به شکل برخط از منبع اصلی استعلام کرده و از اعتبار گواهی ارائه‌شده اطمینان حاصل کنند.

حدادی هرندی در ادامه سخنان خود گفت: این خدمت جدید می‌تواند با کاهش مراجعات حضوری کارکنان دولت و حذف گام‌به‌گام گردش فیزیکی گواهی‌ها، علاوه بر تسهیل و تسریع در فرآیند بررسی مدارک و ارائه تسهیلات بانکی، از ورود مجدد اطلاعات و شکل‌گیری فرآیندهای موازی و زائد جهت احراز اعتبار اسناد جلوگیری به عمل آورد.

وی با تأکید بر اهداف این طرح تصریح کرد: رویکرد سازمان اداری و استخدامی کشور در پیاده‌سازی این طرح، صرفاً تبدیل یک گواهی کاغذی به نسخه الکترونیک نیست؛ بلکه هدف نهایی، ایجاد یک خدمت برخط مبتنی بر داده‌های معتبر و قابل استعلام از منبع اصلی است تا داده‌های موجود در نظام اداری، مستقیماً در ارائه یک خدمت واقعی به کار گرفته شود.

رئیس امور راهبری سامانه‌های ملی و حکمرانی داده‌مبنای سازمان اداری و استخدامی کشور با اشاره به الزامات حکمرانی داده در این خدمت، اظهار داشت: دسترسی به اطلاعات در این سازوکار جدید، مبتنی بر مجوز خواهد بود و اصولی همچون حداقل‌گرایی در تبادل اطلاعات، حفظ محرمانگی، اصالت‌سنجی داده‌ها، ثبت دقیق سوابق استعلام و مسئولیت‌پذیری در دسترسی به اطلاعات، در آن مورد توجه و اجرا قرار می‌گیرد.

حدادی هرندی افزود: یکی از نتایج مهم و راهبردی حکمرانی داده‌مبنا، تبدیل داده‌های معتبر نظام اداری به خدماتی است که بتواند در زمان مناسب و از مسیری مطمئن، پاسخگوی نیاز دستگاه‌ها، کسب‌وکارها و مردم باشد؛ که استعلام برخط گواهی کسر از حقوق، نمونه بارزی از همین رویکرد محسوب می‌شود.

وی در خاتمه خاطرنشان کرد: این خدمت می‌تواند زمینه کاهش هزینه‌های اداری، کاهش خطاهای انسانی ناشی از ورود مجدد اطلاعات، افزایش قابلیت اطمینان فرآیندهای بانکی و تسهیل در دسترسی کارکنان دولت به خدمات مالی را فراهم آورد.

این مقام مسئول در سازمان اداری و استخدامی کشور در پایان یادآور شد: ابعاد فنی، حقوقی و اجرایی این خدمت به طور کامل نهایی شده و سازوکار دسترسی بانک‌ها و مؤسسات مالی و اعتباری نیز مشخص گردیده است؛ بر همین اساس، عملیاتی‌سازی این خدمت برای هر بانک و مؤسسه مالی و اعتباری، در چارچوب تفاهم‌ها و سازوکارهای اجرایی مربوط انجام خواهد گرفت.

پایان/*

.

مطالب مرتبط

برنجستان