یک شبهه اخیراً مطرح شده و آن اینکه آیا پایه سنواتِ پرداختی به کارگران شاغل در کارگاههای فاقد طرح طبقه بندی مشاغل، مشمول افزایش سالیانه میشود و قابل تجمیع است یا خیر.
آخرین جزئیات درباره افزایش حقوق بازنشستگان کشوری و لشکری در سال ۱۴۰۳ را در مطلب زیر بخوانید.
سید صولت مرتضوی در قرارگاه اشتغال خوزستان اظهار کرد:"در حال حاضر در حال بررسی راهکارهایی برای تامین منابع جهت اجرای همسان سازی حقوق بازنشستگان هستیم. "خوشبختانه مستمرا شاهد کاهش نرخ بیکاری هستیم و در سال ۱۴۰۲ نرخ به ۸.۱ درصد رسیده است یعنی...
پایه سنوات کارگران قابل جایگزینی نیست و هر سال پایه سنوات جدید با مبالغ قبلی که به عنوان پایه سنوات به کارگر پرداخت میشده، تجمیع و پرداخت میشود.
وزارت کار توجهی به قانون و الزامات آن ندارد؛ در شرایطی که مزد سال جاری بدون امضای نمایندگان کارگری به تصویب رسیده و باید خیلی پیش از این، نشست سهجانبه برگزار میشد و مذاکرات مزدی مجددا کلید میخورد، در برگزاری نشستهای شورایعالی کار اهمال ...
از تمامی بیمهشدگانی که تاکنون در این سامانه ثبتنام نکردهاند دعوت میکنیم در اسرع وقت نسبت به ثبتنام در این سامانه به نشانی es.tamin.ir اقدام کنند.
در ادامه آخرین اخبار از افزایش حقوق کارگران را بخوانید.
افزایش حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری) به میزان بیست درصد (۲۰%) اعلام شده است. این افزایش شامل تفاوت تطبیق مواد مختلف قانونی است که در بند الف تبصره ۱۵ آمده است.